北京市八亿时空液晶屏科技发展有限公司 有关核心技术人员辞职的公示
1.9W
证券代码：688181股票简称：八亿时空公示序号：2024-019
本公司董事会及全体董事确保本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对信息的真实性、准确性和完整性依规负法律责任。
核心内容提醒：
●北京市八亿时空液晶屏科技发展有限公司（下称“企业”）核心技术人员邓师勇先生个人原因辞掉有关职位，并且于近日办理完毕离职流程。辞职后，邓师勇先生将没有在公司担任任何职务。
●邓师勇先生负责任的工作已工作交接结束，其辞职不会对公司项目研发、竞争优势及持续盈利造成实质性影响。
一、核心技术人员辞职的实际情况
邓师勇先生个人原因辞掉有关职位，并且于近日办理完毕离职流程。辞职后，邓师勇先生将没有在公司担任任何职务。企业及董事会对邓师勇先生为公司发展趋势所做出的贡献表示衷心的感谢。
（一）核心技术人员的实际情况
邓师勇先生于2016年12月进入公司，从业技术性及研发工作中，辞职前出任OLED研发部经理，协助负责OLED研发部门的产品技术支持、项目研发等相关工作。
截至本公告公布日，邓师勇先生未持有公司股份。
（二）参加研制的新项目和专利状况
邓师勇先生任职期承担相关工作，目前已经完成工作交接，其辞职也不会影响企业在研项目的推进与实施。
邓师勇先生任职期，做为发明者申请的专利均是职务成果，该等专利权使用权均属于企业，不会有涉及到职务发明的纠纷案件或潜在纠纷，邓师勇先生的辞职不受影响公司专利及关键技术所有权的完整性。
（三）保密协议书及竟业
公司和邓师勇先生签订了《商业秘密保护与竞业禁止协议》，邓师勇先生对企业的商业秘密和科研开发成效负有保密义务。截至本公告公布日，企业没有发现邓师勇先生存有违反上述有关合同约定的情况。
二、核心技术人员辞职对公司的影响
企业在长期的科技研发环节中，已建立了完善的研发管理体系，研发团队构造健全，具有不断创新的专业人才基本。2021年末、2022年末及2023年末，企业研发团队数量达到103人、119人及141人，占职工总人数的占比分别是22.25%、23.06%及24.91%，研发团队总数呈增长态势。同时期，企业核心技术人员数量达到13人、13人及12人，人员稳定。邓师勇先生已经完成工作交接，其辞职不会对公司项目研发、竞争优势及持续盈利造成实质性影响。
三、企业采取措施
截至本公告公布日，邓师勇先生负责任的工作已工作交接结束。现阶段公司各项预研项目皆在正常的推进过程中，企业核心技术人员及研发部门可以支持企业未来核心技术不断研究与开发，后面企业将进一步加大专业技术人员的引进和塑造，提升公司的自主创新能力。
特此公告。
北京市八亿时空液晶屏科技发展有限公司股东会
2024年7月9日
[免责声明] 本文转载于网络,观点与本站无关。本站不对所包含内容的准确性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保证。请读者仅作参考，并请自行承担全部责任。
文章内容侵权、投诉举报投诉邮箱：Jubao_Times@163.com
